Organizações partidárias potencializando carreiras políticas
Resumo
O presente artigo objetiva discutir criticamente o papel que as organizações partidárias exercem como agentes políticos que influenciam e legitimam o processo de construção de candidaturas aos cargos políticos eletivos. Partindo de uma leitura teórica neo-institucionalista e abordando alguns dos principais estudiosos sobre tema, foi possível diagnosticar o processo de ingresso na carreira política como fruto de uma mescla entre duas variáveis: características e ambições individuais, ou seja, atributos como carisma, personalidade e background social; e, principalmente, as decisões institucionais, estas condicionadas aos pré-requisitos legais e às disputas intrapartidárias pelo controle das zonas de incerteza e consequente recrutamento e seleção de candidatos.Downloads
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Publicado
2018-12-14
Como Citar
Marques, J. E. D. C. (2018). Organizações partidárias potencializando carreiras políticas. Revista De Ciências Humanas, 1(1). Recuperado de https://beta.periodicos.ufv.br/RCH/article/view/3858
Edição
Seção
Estudos e Debates