Organizações partidárias potencializando carreiras políticas

Autores/as

  • José Elias Domingos Costa Marques Centro Universitário Barão de Mauá

Resumen

O presente artigo objetiva discutir criticamente o papel que as organizações partidárias exercem como agentes políticos que influenciam e legitimam o processo de construção de candidaturas aos cargos políticos eletivos. Partindo de uma leitura teórica neo-institucionalista e abordando alguns dos principais estudiosos sobre tema, foi possível diagnosticar o processo de ingresso na carreira política como fruto de uma mescla entre duas variáveis: características e ambições individuais, ou seja, atributos como carisma, personalidade e background social; e, principalmente, as decisões institucionais, estas condicionadas aos pré-requisitos legais e às disputas intrapartidárias pelo controle das zonas de incerteza e consequente recrutamento e seleção de candidatos.

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Biografía del autor/a

José Elias Domingos Costa Marques, Centro Universitário Barão de Mauá

Mestre em Ciências Sociais pela Universidade Federal de São Carlos, professor do Programa de Pós-Graduação do Centro Universitário Barão de Mauá – Ribeirão Preto e da FAEP Brasil – Araras

Publicado

2018-12-14

Cómo citar

Marques, J. E. D. C. (2018). Organizações partidárias potencializando carreiras políticas. Revista De Ciências Humanas, 1(1). Recuperado a partir de https://beta.periodicos.ufv.br/RCH/article/view/3858

Número

Sección

Estudos e Debates